Processo seletivo Prefeitura de Rio Verde-GO 2024: 163 vagas, salários de até R$ 2.978,91 e inscrições até 06 de dezembro
Confira o processo seletivo da Prefeitura de Rio Verde-GO 2024, que oferece 163 vagas temporárias com salários de até R$ 2.978,91. Inscrições até 06 de dezembro de 2024.
A Prefeitura de Rio Verde, no estado de Goiás, lançou um novo edital de processo seletivo com a abertura de 163 vagas temporárias e a formação de cadastro reserva para diversos cargos. As vagas são destinadas a candidatos com ensino fundamental incompleto, médio e superior.
Detalhes do processo seletivo
- Abertura das inscrições: 27/11/2024
- Encerramento das inscrições: 06/12/2024
- Salários: Até R$ 2.978,91
- Número de vagas: 163
- Jornada de trabalho: 200 horas mensais
- Vale-alimentação: R$ 300,00
Cargos disponíveis
As vagas estão distribuídas em várias funções, entre elas:
- Atendente Plantonista (24 vagas)
- Auxiliar de Manutenção e Serviços Pesados (45 vagas)
- Costureiro (8 vagas)
- Coveiro (3 vagas)
- Cozinheiro (5 vagas)
- Cozinheiro - Zona Rural (6 vagas)
- Especialista em Assistência Social (12 vagas)
- Especialista em Nutrição (4 vagas)
- Especialista em Psicologia (19 vagas)
- Maqueiro (21 vagas)
- Orientador Social (3 vagas)
Distrito Lagoa do Bauzinho:
- Auxiliar de Manutenção e Serviços Pesados (8 vagas)
Distrito de Ouroana:
- Auxiliar de Manutenção e Serviços Pesados (4 vagas)
- Coveiro (1 vaga)
Os contratos serão temporários, com validade de um ano, podendo ser prorrogados por igual período, conforme necessidade da administração municipal.
Inscrição
As inscrições são gratuitas e devem ser feitas pela internet no site oficial da Prefeitura de Rio Verde: www.rioverde.go.gov.br. O prazo para inscrição é de 27 de novembro a 06 de dezembro de 2024, com encerramento às 18h.
Como entrar em contato
Se você precisar alterar alguma informação fornecida na sua inscrição, deverá enviar um e-mail para comissaopss@rioverde.go.gov.br, com o assunto "alteração de inscrição" e o comprovante de inscrição em anexo.
Seleção dos candidatos
Os candidatos serão avaliados com base em análise de currículo e experiência profissional. A pontuação será calculada da seguinte forma:
- Experiência Profissional: 1 ponto por mês de experiência nos últimos 10 anos (limitado a 120 pontos).
- Títulos em Cursos: 2 pontos por curso de no mínimo 20 horas/aula (limitado a 10 pontos) e 10 pontos por curso de no mínimo 240 horas/aula (limitado a 30 pontos).
Resultado
O resultado final será divulgado no dia 06 de janeiro de 2025 no site da Prefeitura de Rio Verde: www.rioverde.go.gov.br.
Validade do processo seletivo
O processo seletivo terá validade de um ano, com possibilidade de prorrogação por igual período, conforme as necessidades da administração pública municipal.
Este é um excelente momento para garantir sua participação em uma seleção com ótimas oportunidades e salários atrativos. Não deixe de conferir todos os detalhes e inscrever-se dentro do prazo!